以人为本,诚信坦诚
在企业管理中突出“以人为本”的观念,充分重视人的因素,尊重人的人格、尊重人的尊严和价值,实行人性化的管理,我们喜欢自己的工作,认同企业的文化,创造条件满足所有员工实现自我价值的愿望。“以人为本”是我们的核心理念和价值观。
理解和重视员工的不同需求,吸引和保留多样化背景的出色人才
追求卓越、不断创新
制定和保持高标准的工作热情和品质
不断改善,精益求精
客户至上
帮助客户成功,建立互赢的战略伙伴关系
视客户满意为自己的职责,与客户充分接触与沟通,真正理解客户需要和期望
客户的利益高于一切,以一贯卓越的产品和服务赢得客户
尽一切可能为客户提供增值服务
创造价值
系统有效地利用资源,以少的投入取得大的产出
以是否为企业带来增值价值衡量和判断自已的决定是否正确
降低损耗,精简无效流程和不必要的组织部分
持续不断地提高资本、资金和人力资源的生产率
Ø 找出更好、更快、更为经济或有效的方法来完成任务
Ø 避免把精力和资源浪费在公司内部的职责推诿或竞争上
(5) 勇于创新,敢为人先
主动提出在组织和运作模式上所需的变化
积极消除阻挡变革中的消极因素
不断尝试将好的商业想法提出并运用到产品、服务或运作中
果断决策,一旦决策,立即付诸行动并反馈和跟踪结果
企业宗旨:
用户至上,信誉取胜,质量优良,服务优质。
公司理念:
A.质量—形象的基础;科技—腾飞的关键;管理—永恒的主题;创新—发展的源泉。
B. 靠员工管理企业,靠科技提高素质,靠质量赢得市场,靠创新促进发展。
职业道德:
A.用户是衣食父母,服务是基本职责。
B.用户至上,服务为主。
企业形象:
依法运营,管理科学,从业文明,作风过硬,服务优质,质量优良,技术精湛,勇于创新。
战略:
A.人才战略,品牌战略,创新战略,市场开发战略。
B.实施人才、品牌、创新和市场开发战略,巩固、提高水平,发展、壮大品牌。
公司理念:真诚 专业 规范 创新,以科技创新为先导 为客户提供优质产品 实现共同愿景。